登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台( 0 ) | 在線留言板  | 付款方式  | 運費計算  | 聯絡我們  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入 新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2023年度TOP分類瀏覽雜誌 臺灣用戶
品種:超過100萬種各類書籍/音像和精品,正品正價,放心網購,悭钱省心 服務:香港台灣澳門海外 送貨:速遞郵局服務站

新書上架簡體書 繁體書
暢銷書架簡體書 繁體書
好書推介簡體書 繁體書

四月出版:大陸書 台灣書
三月出版:大陸書 台灣書
二月出版:大陸書 台灣書
一月出版:大陸書 台灣書
12月出版:大陸書 台灣書
11月出版:大陸書 台灣書
十月出版:大陸書 台灣書
九月出版:大陸書 台灣書
八月出版:大陸書 台灣書
七月出版:大陸書 台灣書
六月出版:大陸書 台灣書
五月出版:大陸書 台灣書
四月出版:大陸書 台灣書
三月出版:大陸書 台灣書
二月出版:大陸書 台灣書

『簡體書』技术为径:带领公司走向卓越的工程师

書城自編碼: 3872819
分類:簡體書→大陸圖書→計算機/網絡计算机理论
作者: [美]Camille Fournier [卡米尔·福涅尔]
國際書號(ISBN): 9787121453557
出版社: 电子工业出版社
出版日期: 2023-05-01

頁數/字數: /
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:HK$ 94.8

我要買

 

** 我創建的書架 **
未登入.


新書推薦:
德兰修女传:在爱中行走(世界名人名传典藏系列)
《 德兰修女传:在爱中行走(世界名人名传典藏系列) 》

售價:HK$ 60.0
抗癌饮食指导
《 抗癌饮食指导 》

售價:HK$ 94.8
编织大花园.7,趣味十足的时尚编织
《 编织大花园.7,趣味十足的时尚编织 》

售價:HK$ 82.8
游戏三部曲:游戏改变未来+游戏改变世界+游戏改变人生(套装共3册)
《 游戏三部曲:游戏改变未来+游戏改变世界+游戏改变人生(套装共3册) 》

售價:HK$ 347.6
修昔底德与政治秩序
《 修昔底德与政治秩序 》

售價:HK$ 82.8
大学问·魏晋清谈史
《 大学问·魏晋清谈史 》

售價:HK$ 117.6
区域经济与产业发展研究
《 区域经济与产业发展研究 》

售價:HK$ 81.6
正念心理学:全面开启自我觉察与接纳的疗愈之旅
《 正念心理学:全面开启自我觉察与接纳的疗愈之旅 》

售價:HK$ 83.8

 

建議一齊購買:

+

HK$ 106.8
《 同构:编程中的数学 》
+

HK$ 130.8
《 现代推荐算法 》
+

HK$ 141.6
《 趣话计算机底层技术 》
內容簡介:
在科技浪潮席卷全球、代码“吃掉”世界的当下,技术团队规模不断扩张,技术的发展越来越快。怎样做好团队的一分子,或者怎样以技术 公司发展,是摆在每个IT从业人员眼前的难题。本书作者出身大厂,千锤百炼后又到创业公司摸爬滚打,她将自己宝贵的职业经历整理、总结成书,详细描绘了技术管理职业生涯中 然要经历的七个阶段。下到在基层做一个好员工、培养新人、 团队,上到辅助公司制定技术战略、搭建高效团队、培育工程师文化,本书在涵盖管理基本知识的同时,更注重强调技术管理工作的特殊性。书中包含的内容不管对IT新人还是对 技术主管都很适用,是一本 的技术管理指南。
目錄
1 | 管理基础
对技术 的合理期望
如何做好非管理岗的工作
自我评估
2 | 技术辅导
团队新人辅导工作的重要性
如何做好导师工作
好经理,坏经理:阿尔法 客
做好对导师的管理工作
导师要注意的关键点
自我评估
3 | 技术小组*
技术小组*的秘诀
技术小组*工作的入门常识
项目管理
如何管理一个项目
职业拐点:继续走技术路线还是成为管理者
好经理,坏经理:流程控
如何成为一个 的技术小组*
自我评估
4 | 管理员工
与员工快速建立良好的上下级关系
与团队成员沟通
一对一会议的不同风格
好经理,坏经理:微管理和有效授权
有效授权的实用建议
创造持续反馈的文化
绩效考核
规划职业路线
有挑战性的场景:辞退表现不 者
自我评估
5 | 管理一个团队
保持对技术的关注
找出不和谐团队的问题
成为团队的保护伞
如何推动团队做出好的决策
好经理,坏经理:避免冲突,以及消解冲突
有挑战性的场景:团队凝聚力的摧毁者
项目管理进阶
自我评估
6 | 同时管理多个团队
时间管理:什么才是重要的事
决策与授权
有挑战性的场景:如何有策略地拒 别人
代码之外的技术因素
如何测量研发团队的健康度
好经理,坏经理:我们与他们,团队意识
懒惰和不耐烦有时也是美德
自我评估
7 | 如何管好中层经理
隔级沟通(隔级会议)
经理问责制
好经理,坏经理:老好人
辅导缺乏经验的经理
管理有管理经验的经理
招聘经理
团队问题的排查
期待值设定以及按时交付
有挑战性的场景:路线图不明确
保持技术能力
自我评估
8 | 职业经理人
高层技术管理工作的模型
工程副总裁的职责
CTO的职责
改变优先级
制定战略
有挑战性的场景:传达坏消息
与其他部门的 管理者合作
回音壁
管理靠恐惧,引导靠信任
团队的“正北”
阅读
自我评估
9 | 培育团队文化
评估自己的角色
构建自己的文化
核心价值观的应用
创建文化政策
编写职级文档
跨职能团队
构建研发流程
实践建议:决策去个人化
自我评估
10 | 总结

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 香港用户  | 台灣用户 | 大陸用户 | 海外用户
megBook.com.hk
Copyright © 2013 - 2024 (香港)大書城有限公司  All Rights Reserved.