登入帳戶　 |　訂單查詢　 |　購物車/收銀台(0)　|　在線留言板　 |　付款方式　 |　運費計算　 |　聯絡我們　 |　幫助中心　|　 加入書簽
會員登入   新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類瀏覽雜誌 臺灣用戶
品種：超過100萬種各類書籍/音像和精品，正品正價，放心網購，悭钱省心 服務：香港／台灣／澳門／海外 送貨：速遞／郵局／服務站

新書上架：簡體書 繁體書
暢銷書架：簡體書 繁體書
好書推介：簡體書 繁體書

三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書
12月出版：大陸書 台灣書
11月出版：大陸書 台灣書
十月出版：大陸書 台灣書
九月出版：大陸書 台灣書
八月出版：大陸書 台灣書
七月出版：大陸書 台灣書
六月出版：大陸書 台灣書
五月出版：大陸書 台灣書
四月出版：大陸書 台灣書
三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書

『簡體書』合作型人力资源管理与企业核心竞争力——基于员工间社会网络的视角（管理学文库）

書城自編碼： 4020576
分類：簡體書→大陸圖書→管理→一般管理學
作者： 苏中兴
國際書號(ISBN)： 9787300228815
出版社： 中国人民大学出版社
出版日期： 2016-05-01

頁數/字數： /
釘裝： 平装

售價：HK$ 89.7

我要買 件

share:

** 我創建的書架 **
未登入.

新書推薦：
为学习而设计：以任务驱动语文单元整体教学
《 为学习而设计：以任务驱动语文单元整体教学 》
售價：HK$ 74.8
近三十年新中国史研究前沿问题
《 近三十年新中国史研究前沿问题 》
售價：HK$ 107.8
中国社会各阶层分析
《 中国社会各阶层分析 》
售價：HK$ 96.8
纯粹·破壁与神游
《 纯粹·破壁与神游 》
售價：HK$ 90.2
春秋大义：中国传统语境下的皇权与学术（新版）
《 春秋大义：中国传统语境下的皇权与学术（新版） 》
售價：HK$ 96.8
女人们的谈话（奥斯卡金像奖最佳影片提名、最佳改编剧本奖 原著！）
《 女人们的谈话（奥斯卡金像奖最佳影片提名、最佳改编剧本奖 原著！） 》
售價：HK$ 61.6
忧郁的秩序：亚洲移民与边境管控的全球化（共域世界史）
《 忧郁的秩序：亚洲移民与边境管控的全球化（共域世界史） 》
售價：HK$ 140.8
一周一堂经济学课：为了更好地理解这个世界
《 一周一堂经济学课：为了更好地理解这个世界 》
售價：HK$ 107.8

 
建議一齊購買：

+

HK$ 101.3
《世界咖啡：创造集体智慧的汇谈方法（修订本）》		 +

HK$ 97.5
《周一清晨的领导课》		 +

HK$ 64.4
《决策陷阱（用事实思考，避免直觉决策）》		 +

HK$ 101.2
《齐昊趣谈财务管理》		 +

HK$ 78.2
《财务大战略：数智化转型之路》		 +

HK$ 125.0
《财务共享服务（第二版）》
內容簡介：
在知识经济和互联网时代，企业的核心竞争力从有形资产和市场力量转变为知识的创造和整合。而企业内员工间的社会网络和社交互动是知识传播、创造和整合的最有效途径。因此，如何通过人力资源管理促进员工间社会网络的形成是企业在知识经济时代获取核心竞争力的关键。鉴于此，本书重点研究了网络构建型人力资源管理如何促进员工间社会网络的形成，以及这种社会网络如何影响员工个体和组织绩效。本书共有5章。第1章介绍合作型人力资源管理的内容、结构和测量；第2章研究合作型人力资源管理对员工组织内社会网络的影响；第3章研究合作型人力资源管理能否以及如何通过员工组织内社会网络影响员工的工作态度和行为；第4章研究人力资源经理和直线经理之间的社会网络能否以及如何影响人力资源管理的执行效果；第5章研究合作型人力资源管理如何通过员工组织内社会网络影响企业的绩效。
關於作者：
苏中兴，中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系主任、副教授，中国人民大学—美国康奈尔大学联合培养战略人力资源管理博士。主持国家自然科学基金3项、北京市优秀人才培养基金等科研项目多项，研究成果以第一作者身份发表于《Journal of Management》、《The International Journal of Human Resource Management》等国际管理学和人力资源管理的权威期刊上。他提出的中国企业“承诺控制混合型”人力资源管理系统在国内外产生了非常积极的学术影响。

 

 

書城介紹　 |　合作申請　|　索要書目　 |　新手入門　|　聯絡方式　 |　幫助中心　|　找書說明　 |　送貨方式　|　付款方式 香港用户　 |　台灣用户　|　海外用户
megBook.com.hk
Copyright © 2013 - 2025 （香港）大書城有限公司　 All Rights Reserved.