登入帳戶　 |　訂單查詢　 |　購物車/收銀台(0)　|　在線留言板　 |　付款方式　 |　運費計算　 |　聯絡我們　 |　幫助中心　|　 加入書簽
會員登入   新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類瀏覽雜誌 臺灣用戶
品種：超過100萬種各類書籍/音像和精品，正品正價，放心網購，悭钱省心 服務：香港／台灣／澳門／海外 送貨：速遞／郵局／服務站

新書上架：簡體書 繁體書
暢銷書架：簡體書 繁體書
好書推介：簡體書 繁體書

三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書
12月出版：大陸書 台灣書
11月出版：大陸書 台灣書
十月出版：大陸書 台灣書
九月出版：大陸書 台灣書
八月出版：大陸書 台灣書
七月出版：大陸書 台灣書
六月出版：大陸書 台灣書
五月出版：大陸書 台灣書
四月出版：大陸書 台灣書
三月出版：大陸書 台灣書
二月出版：大陸書 台灣書
一月出版：大陸書 台灣書

『簡體書』企业人力资源风险管理200句

書城自編碼： 3661147
分類：簡體書→大陸圖書→管理→一般管理學
作者： 漆明
國際書號(ISBN)： 9787564381226
出版社： 西南交通大学出版社
出版日期： 2021-08-01

頁數/字數： /
書度/開本： 32开 釘裝： 平装

售價：HK$ 52.5

我要買 件

share:

** 我創建的書架 **
未登入.

新書推薦：
人类简史系列（白金纪念版）（套装共4册）
《 人类简史系列（白金纪念版）（套装共4册） 》
售價：HK$ 347.6
深度学习推荐系统2.0
《 深度学习推荐系统2.0 》
售價：HK$ 140.8
小欢喜2：南京爱情故事
《 小欢喜2：南京爱情故事 》
售價：HK$ 75.9
分解工作法：聪明人如何解决复杂问题
《 分解工作法：聪明人如何解决复杂问题 》
售價：HK$ 65.8
翡翠鉴赏（全彩珍藏版）
《 翡翠鉴赏（全彩珍藏版） 》
售價：HK$ 75.9
艺文志·石川啄木：日本的第一个现代人
《 艺文志·石川啄木：日本的第一个现代人 》
售價：HK$ 74.8
DK葡萄酒大百科：一本关于葡萄酒的百科全书
《 DK葡萄酒大百科：一本关于葡萄酒的百科全书 》
售價：HK$ 547.8
未来简史 从智人到智神（2025白金纪念版）
《 未来简史 从智人到智神（2025白金纪念版） 》
售價：HK$ 86.9

 
建議一齊購買：

+

HK$ 93.2
《黑天鹅（2019版）：如何应对不可预知的未来》		 +

HK$ 115.1
《告别“魔数”---科学咨询的不确定性与质量管理》		 +

HK$ 91.1
《复盘网飞》		 +

HK$ 107.3
《超级面试官 快速提升识人技能的面试实战手册》		 +

HK$ 46.4
《零秒思考：像麦肯锡精英一样思考 ゼロ秒思考》		 +

HK$ 98.0
《最后一英里：影响和改变人类决策的行为洞察力》
編輯推薦：
面对日益浮躁的社会环境及生存压力，我们正在经历前所未有的人力资源管理变革和挑战。但是无论身处何时何处，人的管理仍然有着万变不离其宗的本质。这本《企业人力资源管理200句》就是你发现本质的捷径。它言简意赅的总结背后是大量案例在法理和管理之间的实践真知，既能为你在人力资源管理风险应对方面指点迷津，也是你快速升级整合人力资源专业管理能力所的宝典之一。
內容簡介：
本书以较为精炼的语言，将人力资源管理中的常见风险认知问题进行了高度概括和提炼，目的在于方便组织管理者们用少的时间或碎片时间进行阅读，以发现自己的组织在人力资源管理方面可能存在的风险问题，思索适合自己组织的用工风险管理策略，终构建和谐的劳动关系，以达成组织的目标。
本书结合作者在授课培训、项目咨询、客户辅导，以及代理和审理劳动争议案件时所长期积累的经验，凝练了值得组织管理者们须知的200条风险警言，以提示组织关注人力资源管理中的盲区，修正中高层管理者们的认知偏差，从而减少决策过程中的失误，防范用工管理方面的风险。
關於作者：
现任：四川明炬律师事务所合伙人、成都市劳动人事争议仲裁委员会仲裁员、成都市律协劳动与社会保障专业委员会副主任、四川大学商学院MBA职业发展顾问、前程无忧特聘讲师
曾任：北京盈科（成都）律师事务所合伙人及管委会委员、北京盈科（全国）劳动与社会保障专业委员会副主任
教育背景及资历：毕业于南京大学，15年以上央企、外企、上市公司从事人力资源管理和企业运营管理职业背景。2008年起至今从事人力资源风险管理12年以上，擅长带领团队根据组织业务管理需求，结合人力资源管理的顶层设计和底层逻辑，从人力资源管理的全流程出发，为组织提供人力资源风险管理体系建设及综合解决方案。
提供劳动争议纠纷案件的代理或审理、人力资源风险管理的授课、咨询或辅导累计超过2万小时。
目錄：
合规管理与风险管理
风险管理成本控制
风险管理体系建设
风险管理责任承担者
招聘，入职，试用期
劳动合同相关协议
规章制度的制定和执行
绩效管理和违纪管理
薪酬设计和加班
用工模式选择
內容試閱：
少即是多。
作者写这本书的目的，是希望用为精炼的语言，将人力资源管理中的常见风险认知问题进行概括与提炼。管理者们可以用更少的时间，或利用出差途中的碎片时间进行阅读，以发现组织在人力资源管理方面可能存在的风险问题，思考什么样的用工风险管理策略更适合自己的组织。
很多问题实际是一层窗户纸，一旦捅开，换个角度，或许可以豁然开朗。希望这本书可以帮助看到问题的实质，从而见山见水。
构建和谐劳动关系需要用人单位和劳动者双方的共同努力。

 

 

書城介紹　 |　合作申請　|　索要書目　 |　新手入門　|　聯絡方式　 |　幫助中心　|　找書說明　 |　送貨方式　|　付款方式 香港用户　 |　台灣用户　|　海外用户
megBook.com.hk
Copyright © 2013 - 2025 （香港）大書城有限公司　 All Rights Reserved.