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| 編輯推薦： |
1、停止在表面努力，解决人生的“本质问题”。 为什么读了很多书，却依然过不好这一生？因为我们总是在解决表面的“症状”，而非根本的“病因”。
2、人生就像滚雪球，重要的是发现很湿的雪和很长的坡。——巴菲特
3、元气森林创始人：唐彬森，36氪CEO：?冯大刚，笔记侠创始人：柯洲，黑洞资本合伙人：杨蓉，联合推荐！
4、复利思维就是让自己的每一次付出价值无限放大。
5、思维复利、认知复利、时间复利、学习复利、成长复利、习惯复利，六大维度改善你的思维方式、做事习惯。
6、熵增定律、边际成本、匠人精神、无形资产、长期主义、贴现思维、财商思维、机会成本、沉没成本、知识树、大脑算法、分形创新等31个思维模型给你科学引导。
7、获得长期价值的方法论。
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| 內容簡介： |
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绝大多数成功，是抓住了复利：积小胜为大胜，积小事为大事，积小利为复利。知识就是可以复利的，可以不断传播的。没有复利，即使你今天名列前茅，明天可能就会被超越。然而，大多数人是时间点的朋友，不是时间的朋友。不管是工作还是生活，朴素的坚持，有时比无畏的寻求更重要。量变逼着质变，而不是量变带来质变。随着时间的拉长，边际成本足够低，收益才会慢慢变大。这就是复利的道理，这本书将会帮助你少走弯路，快速实现人生复利。
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| 關於作者： |
王智远
毕业于中国传媒大学。
“人生复利”实践者，从主持人到互联网运营成功跨界的90后。
2020年荣获商业新知·新耀之星创作者奖项。
2017年后任职于楚楚街担任市场品牌总监。
2019年任职于知名美妆电商平台“海豚家”，担任新品研发事业部负责人。
2019年担任New media新媒体联盟盛典主持人。
2020年担任“绿光”互联网经济年会主持人。
36ke、虎嗅、领英等平台专栏作者。
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| 目錄：
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第一章 成长的策略——复利思维
复利思维：人生就像滚雪球
熵增定律：一切问题的底层规律
边际成本：像经济学家一样思考
匠人精神：把一件事做到极致
无形资产：有价值的投资
第二章 做一个长期主义者——时间复利
长期主义：做时间的朋友
贴现思维：高增长低折旧的时间思维
财商思维：利用时间让财富倍增
机会成本：时间的价值
沉没成本：面对付出及时止损
第三章 构建模型化知识体系——学习复利
知识树：更高效更系统的方法论
大脑算法：学习力就是刺激大脑
分形创新：突破认知瓶颈的方法论
T型思维：好的学习是一专多能
复盘思维：让自己的努力更有价值
第四章 不断优化思考系统——认知复利
脑雾：避免反复思考
能力陷阱：可怕的认知误区
逆向思考：直逼问题的本质
闭环思维：让每次付出都有价值
定向思维：时间里的经验陷阱
从众思维：别依赖大众行为做决策
第五章 让人生价值化——成长复利
马蝇效应：给自己一个竞争对手
内驱能力：找到内在成长的动力
青蛙效应：成长就是居安思危
镜中我：成长的基础是看清自己
第六章 坚持微小的改变——习惯复利
怎么才能：结果导向型思考
门面效应：摆脱习惯补偿的思维
路径依赖：利弊相交的习惯陷阱
克制欲望：科学管理自己的欲望
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| 內容試閱：
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复利的根本是底层知识
一提到复利，多数人首先想到的就是财富。从事物本质的角度来说，复利不单单是指财富，在我看来，复利的内在核心其实是思维方式，是对知识的认知。一次投入、持续收益是每个人都想要的，我们花时间做任何事情都应该有“一鱼多吃”的思维。那么，如何拥有复利思维呢？
我认为拥有复利思维重要的是建立知识体系。决定思维是否持续成长，知识体系的输入产生了非常重要的作用。知识体系类似于技术开发，可以分为底层、中层、应用层三个层面。 底层是思维进化的过程。从成长角度来说，我们每天都在更新大脑，通过新知识的输入，不断为大脑下一次思考累积素材，从而让知识能够不断以复利的方式迭代，后达到自我认知的提高。如果我们没有很高的视野，就意识不到其实身边所做的每一件小事，都可以沉淀形成复利。
我们的大脑学习的过程是外界信息经过短期记忆（思考）后，进入长期记忆的过程，短期记忆过程中会把外界信息和长期记忆的信息放到一起进行加工，然后存储到长期记忆中。这时，如果大脑里没有相关内容的基础概念和认知，就无法对新信息进行有效的加工，呈现的形态便是“难以理解”，譬如小时候死记硬背的文章、复杂的物理公式等。如果我们有很多相关的背景知识，理解与思考的时候就会容易得多，学习新东西的速度也会很快，这整个过程就是一个正面反馈。所以，在我们的认知里有一个非常重要的原则：习惯用已知理解未知。背后的原理其实就是这样。可见，底层知识是支撑大脑运转的基础。
中层带来能力圈的放大。知识体系就像一张蜘蛛网，在网上你可以清晰地看到每一个知识点的串联和它们所起的作用。而自己知识体系的扩张能让碎片化知识不再成为孤岛，可以在大脑中进行更多的排列组合，这一系列的过程就像是打地基，一旦基础打牢，后面的认知升级就不再是线性级的增加，而是指数级的发展，从而构建起你的中层知识体系。
知识体系越广，能力圈就越大，所能做的事情也就越多。当自己从“不知道自己不知道”升级到“知道自己知道”的时候，自己的认知能力便得到了进一步的提高。
应用层带来知识的变现。能力圈背后是知识的储备，在知识结构中，学习的底层知识和应用知识要有一个合理的比例，在此画等号的是时间。我举一个简单的例子：你有一个投资理财的规划，每年赚10%左右，年底就会有一个利润分配的问题，通常你会拿出一部分花掉，然后再拿出一部分继续进行投资。而花掉的就是应用层的知识，再投资的部分就是你的底层知识，这个比例在你人生不同的阶段中属性也是不同的。
随着时间的拉长，你的底层知识可能是不变的，但应用层知识在不断地增加，比如，在工作中你学会了怎么做运营、怎么做营销、怎么搞定客户。但这些只能作为你的能力的表现。那么怎么让能力的表现变成底层知识呢？答案就是打造高效的体系。比如，一个新手编剧写剧本时往往是大俗大雅地模仿前人的套路，你看完后也许会说：“要是我，结尾一定要写的足够震撼。”但一个资深编剧写东西则是采用经典的三幕剧：在幕的建构上一般是普通人的视角，然后再露出主角光环，提供足够的情节张力，后结尾。同一个领域，新手和专家的知识区别其实很大， 新手往往看到的是表面特征，专家看到的是本质能力。所谓的专家，就是学习任何事物背后的基本逻辑，然后归纳成为体系进行输出，后达到放大的效果，此时应用层的知识变成了底层知识，能力圈也就增加了。
随着能力圈的增加，再回归到应用层，其变现的方式也就多样化了。比如，从原本的只能靠“单一贩卖时间”工资的形式，发展到可以多元化“贩卖时间”，比如顾问、咨询、培训等，这些都适合普通人。而有的人则是通过更多的收益，进行资金的再分配，比如买股票、基金、开店等。这一切的原理其实就是“底层应用层知识”分配的机制。所以，可变现方式少是因为你没有掌握灵活的分配机制以及存在认知的瓶颈问题。
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