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| 編輯推薦: |
1.职场新人必读,专治职场水土不服:用5个维度解读混沌的职场规则,帮助你从“被动等指令”到“主动管理”,每一步都有清晰的升级攻略。 2.真实场景+超接地气的漫画:原来高手都是这样拆解问题!
3.两位作者从事管理创新相关工作多年,记录最实用的管理创新经验,帮助读者认识自我,管理自我,实现认知维度的迭代更新!
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| 內容簡介: |
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《职场小白的入门心法:从0维到5维的认知迭代》是一本面向初入职场年轻人的实用管理工具书。针对年轻人在初入职场时容易产生的不适应心态和常见思维误区,本书从实际生活出发,提出自我管理的基本理念,并构建了“点—线—面—体—时—道”的认知迭代路径。这一路径是一个螺旋上升的过程,而非单向的直线发展。书中从管理的专业视角,系统梳理了适应职场的关键心法,旨在帮助年轻读者快速完成角色转变,提升认知维度,从而在职场中游刃有余,赢得更加从容、自信的人生。
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| 關於作者: |
苟志民 研究员级高级经济师,管理创新领域核心专家,西交利物浦大学校外导师。拥有国企、民企和外企的多元管理实践背景,从事管理创新相关工作近二十年,始终坚持“管理复盘”和“顾问式咨询”的理念。曾为国家电网、中国石油、中国电建等数百家企业以及医院、高等院校、政府机关的数万名学员提供过管理课程培训,指导或参与多项国家级管理创新成果的创建工作,被誉为“行业内管理创新的名片”。
宋倩 高级管理咨询顾问,牵头实施了组织绩效、企业文化、胜任力模型、流程重塑、合规管理等多个领域的管理咨询项目。长期参与管理创新工作,指导十余家单位运用“管理复盘”的理念方法,总结提炼管理成果,有效提升了企业团队对管理成果内在逻辑的理解与应用能力。
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| 目錄:
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第一章 管理思维有什么用
一、活出一个大自在
贴士:要活出自己就得“佛系”
漫画解文
二、打造职业好平台
贴士:AI 时代,咨询服务产品化是否可以实现
漫画解文
第二章 管理思维是什么
第一节 初级的 3 维视角
一、懵懂 0 维:以自我为中心
漫画解文
二、1 维:看到“左右”的伙伴
漫画解文
三、2 维:看到“前后”的供需
漫画解文
四、3 维:看到“上下”的支持或约束
漫画解文
第二节 更高的认知维度
一、综合 3 维:看到气度和格局
漫画解文
二、4 维:看到动态的变化
漫画解文
三、5 维:看到变化的规律
漫画解文
贴士:饭店服务员的管理思维
第三节 常见的认知陷阱
一、懒得思考的“脑残粉”
漫画解文
二、固执己见的“一根筋”
漫画解文
三、得过且过的“面具人”
漫画解文
第三章 管理思维怎么练成
第一节 理顺三方面的管理关系
一、处理人与人的关系
漫画解文
二、处理物与物的关系
漫画解文
三、处理事与事的关系
漫画解文
第二节 遵循基本的管理逻辑
一、计划安排
二、组织实施
三、检查分析
四、优化行动
贴士:完美计划经常失败的真相
第三节 适应具体的业务场景
一、让自己更能干
二、让别人更能干
第四节 推动持续的创新提升
一、明确价值定位
二、把握总体策略
贴士:都江堰的千年启示,系统思维的不朽典范
三、为业务活动增值
四、为个人或组织增值
贴士:管理复盘缺失的危害
五、规避潜在的误区
后 记
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