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『簡體書』洞见

書城自編碼: 3215293
分類:簡體書→大陸圖書→成功/勵志人生哲学
作者: 赵昂
國際書號(ISBN): 9787514222944
出版社: 文化发展出版社
出版日期: 2018-07-01


書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:HK$ 63.9

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1.职业生涯咨询领域标杆式人物赵昂新作,10年咨询经验精华
本书是从3000 小时的真实咨询中总结出来的精华,帮你解决升值、跳槽、转型、职业技能、职场沟通、人际管理等困惑,升级思维格局,突破职场天花板
2.这本书告诉你的不是套路或技巧,而是真正解决职场问题的思维方式
如何破除迷茫、减少试错,找到适合自己的工作
如何避免盲目转型,找到*跑道
如何主动链接、选择你的职场贵人
如何在工作中创造价值,训练可迁移的资源和能力
3.近百个真实案例,从别人的故事里升级自己的认知系统
50幅手绘插图 11张思考图表,高效突破职场困局
內容簡介:
赵昂在十多年的职业生涯咨询中,面对面地解决过近千人的职场困惑,对每个职场问题都能一针见血地提出攻克方法。本书从职场逆袭、职业转型、人际交往、打造独特优势、自由工作这五大真实场景入手,介绍了近100个真实案例。不管你是刚刚步入职场,渴望快速成长、升职加薪,还是正站在跳槽、转型的十字路口,又或者渴望在事业、家庭、个人提升中取得平衡和多元突破,都能在书中找到精进的方法,升级认知和工作格局。
關於作者:
赵昂
人称昂sir,资深生涯咨询师,高管教练,畅销书《在人生拐角处》作者。职业生涯咨询领域实战派标杆式人物,行业内多项规则标准制定者,累积3000 小时收费咨询经验,帮助过数百位有职业发展困惑的来访者,培训过近千位咨询师。中央人民广播电台、北京广播电台多节目嘉宾,多家企业、教育机构顾问,专注于个人优势发展、愿景构建、生涯领导力发展、职业生涯平衡建立、梦想教育等领域。
目錄
前言 跨越阶层,为自己的人生掌舵
序章 你所谓的过不好,都源于认知限制
? 唯有升级认知,才能突破人生天花板
? 告别认知泡沫,不做虚假努力
? 主动创造拐角,夺回人生掌控权
? 人与人之间的差异,只有认知
? 建立认知闭环,解决成长焦虑
第一章 反超:普通人的自我超越
? 停止幻想:别指望被这个世界温柔对待
? 打破存量思维:不被曾经的拥有束缚
? 投资自己:把一切做到极致
? 持续学习:解锁人生各种可能
? 职业的本质:找到你的持久竞争力
第二章 先锋:顺利跨越转型鸿沟
? 打破职业壁垒:别以为跳槽就好了
? 远离盲目:转型前,你需要算好这笔账
? 先锋保持现象:成功具有惯性
? 拓展边界:找对方向,把事做好
? 转型必有成本:不要幻想一蹴而就
? 建立角色弹性,降低转型成本
? 转型之前,你要看到这四种价值
? 做到这三点,成为人生的主人
第三章 厚积:获得成就的秘密
? 想成功,找到天赋就够了吗?
? 系统化训练:把天赋变成能力
? 能力管理,打造你的独特优势
? 成为高手:像训练特工一样训练自己
? 你真的知道什么是刻意练习吗?
? 你能识别职场贵人吗?
? 主动链接,选择你的职场贵人
? 分类:复杂人际关系的管理之道
? 应对变革:抓住职业生涯中的每一次机会
第四章 筑梦:追寻自我实现之路
? 自由工作的红利:未来是人与人的联盟
? 高度职业化,先人一步进入自由工作状态
? 多元职业的必然性:追求多样人生
? 如何发展多元职业角色?
? 梦想家精神:自己定义自己
? 实现梦想,你需要避开这三个坑
? 梦想家养成攻略:扎根现实,面向未来
? 平衡四步法:如何高效利用资源
? 平衡的本质:做一个可以走钢丝的人
后记 把每本书都当成我的封山之作
內容試閱
跨越阶层,为自己的人生掌舵
二十年前,我还在大学里读计算机专业。一边享受着设计算法的快感,一边纠结着将来要与一群理工男进入程式化职业生涯的无趣痛苦。因为学习成绩还过得去,就理所应当地考进最好就业的热门专业,一路学下来,我对前途充满了迷茫,也并不知道还可以做些什么。
十年前,我还在职场上试错。我知道自己不安分,不过没想到竟然那么能折腾。除了全职工作过的通信、教育、媒体行业,我还兼职地尝试过培训、销售、法务等工作,跨越了不同城市、不同专业、不同领域。而且,每份工作都能获得老板和同事的认可。只是,这样的折腾在没有找到自我价值感之前,就是毫无意义的试错。只有我知道,这样的感觉,就像是走进了一条毫无亮光的黑暗隧道。
五年前,我在职业生涯咨询领域allin。2012年我做了三百多次咨询,写了几十万字的咨询总结。然后保持这样的频率,前后三年,几乎没有休息过一天。当我发现了一个愿意全情投入的领域时,我就迅速成了自己职业生涯的舵手。过往的所有经验和教训都成了我的资源,而我的洞察力和整合链接能力竟也以天赋的样子出现,助我在生涯咨询领域迅速崛起。
不知不觉中,在这一行,我做了将近七年,做过三百多个完整的咨询案例,接触了几百个真实困惑的求助者,咨询时间超过三千小时,帮助别人解决职业发展中遇到的各类问题:有人在职业选择的时候会纠结,不知道是该进入一家薪水不错但是可能压力很大的公司,还是该进入一个发展有限但相对安逸的公司。有人在职业发展不顺利的时候会迷茫,离开一个单位不知道有什么更好的选项,前途充满了未知,如果不离开,又没有任何成长,担忧着未来的前途。有人在压力巨大的时候会焦虑:职场女性准备做妈妈,但是职业发展可能因此放缓;中年男人上有老下有小,要养家,要发展,还要摆平各类关系。我每天都会遇到各种求助者,面对种种问题和困惑。
我们不是为了解决问题而活着,但是,很多时候,我们不解决问题就活得不好。在我的咨询中,找到我的求助者或许是职场小白,或许是资深职场人,或许是二十来岁的毛头小伙,或许是五六十岁准备退休的大姐,行业不同,背景不同,具体问题也不同。然而,如果总结出来关键词的话,迷茫和焦虑是两个频率最高的词。他们不缺知识,不缺信息,甚至不缺资源,但就是无法突破自己的限制。这样的限制或许来自认知,或许来自视野,但更多的,他们的限制是源于缺乏看问题的一些视角。比如不知道职业生涯的不同阶段有不同的任务重心,比如不知道在探索了自我之后外界的机会才有价值,比如不知道职业发展源于持续迭代的价值交换,比如不知道优势使用与多领域发展之间的关系......于是,他们被限制,被干扰,被阻碍,被框定在自己的格局里,不再自由,无计可施。我体验过这样的苦恼,也见证了很多人的突破,对此,深有感触。
在一次次成功地帮助职业困惑者走出迷茫,摆脱焦虑之后,我看到了他们的自我绽放,对未来的信心,以及准备立即行动的超强能量。每当这个时候,我都是颇有成就感的,那是一种通过助人而获得自我实现的成就感。每当这个时候,我也是幸福的,那是完成了人生使命的幸福感。与此同时,我也在问自己,有没有可能让更多人了解这样的视角,可以不通过咨询,就能获得自我迭代?有没有可能让更多人学习这些方法,可以不经历这些迷茫的过程,就能获得更快的职业发展?有没有可能让更多人掌握了这些认知,可以打破束缚与框架,跨越自己的阶层限制,少走几年弯路,成为能够掌控自己人生的舵手?
我一直在问自己这些问题,从八年前我进入这行开始,从七年前我做过第一个咨询开始,从五年前我培训咨询师开始,从四年前我写专栏开始,从两年前我的第一本书出版开始,一直到今天,还会延续到未来。在回答这个问题的过程中,我越来越清晰地明白:这些视角、方法、认知,不仅会给一个人带来职业的发展和暂时的成功,其实也在帮一个人突破他所处的阶层,跨越到一个新的可能的生活状态。而这种跨越与突破,是对这个充满变化,开放机遇的伟大时代的致敬。
我想起了多年前准备进入这行,给人做职业规划的时候,有位前辈问过我一个问题:赵昂,看得出来你对于这件事充满了愿景,我就想知道,你为你的愿景做了些什么准备?在我看来,这不是一个挑战性的问题,而是十分赋能的问题。我眼前立刻浮现出了自己曾经的纠结与痛苦,浮现出了我所做过的一次次尝试与探索,浮现出了我的深思熟虑与笃定前行。今天,我反过来问自己另外一个问题:你的这些准备足够助人了吗?
此时,我看到了一双双因为转换视角而欣喜若狂的眼睛,听到了因为发现自我而激动到发颤的声音,读到了一封封分享咨询之后成功的邮件。我想,他们在鼓励我:赵昂老师,真希望更多人能够因这些智慧而受益。
我想,我准备好了。

 

 

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